Efter återkommande larm om missförhållanden på Vilhelmsrogården i Jönköping får personalen 3 000 kronor extra i månaden under 2026. Kommunen hoppas att det ska göra så att duktig och utbildad personal jobbar kvar.
Efter flera larm om allvarliga missförhållanden, som även Senioren rapporterat om, tar Jönköpings kommun till en ovanlig åtgärd.
All personal på Vilhelmsrogården, som återkommande haft mycket allvarliga problem, får ett lönetillägg på 3 000 kronor extra i månaden under 2026.
Kommunen hoppas att det ska bli lättare behålla duktig och utbildad personal, rapporterar tidningen Arbetet.
Personal örfilade vårdtagare
Bakgrunden är hög personalomsättning, kompetensbrist och flera allvarliga händelser.
Äldreboendet har varit hårt kritiserat. Både personal och anhöriga har gått ut i media och larmat om brister. Exempelvis har en anställd örfilat en vårdtagare och äldre inte fått hjälp efter larm.
Totalt har fyra medarbetare stängts av från att jobba på äldreboendet.
Kommunen vill stoppa personalflykten
Kommunen hoppas att lönepåslaget ska skapa stabilitet. De saknade en tillräckligt bra struktur och flera valde sluta.
– Vi har gjort ett arbete hela tiden för att förbättra situationen, men till slut kom vi till en gräns där vi måste få en stabil bemanning för att säkra omsorgen för hyresgästerna, säger äldreomsorgschef Camilla Johansson, till Arbetet.
Brist på utbildad personal
I dag har cirka hälften av personalen undersköterskeutbildning, jämfört med 63 procent i kommunen.
Kommunen har också gjort en anmälan till Inspektionen för vård och omsorg, Ivo.
Kritik mot lönetillägget
Satsningen har väckt kritik från anställda på andra äldreboenden som upplever den som orättvis.
Men från fackligt håll finns förståelse. Som fackförbund kan man inte säga nej till att våra medlemmar ska få mer betalt, resonerar företrädaren för Kommunals sektion i Jönköping.
