Senaste nyheter: Nominera till Äldrepriset 2026! 13 dec

Senaste nyheter: Vill att äldre ska få välja dyrare tandvård 12 dec

Senaste nyheter: ”Gigantiskt mörkertal”: Många äldre våldtas i hemmet 12 dec

Senaste nyheter: Seniorerna till politikerna: Ska vi flytta från ön? 11 dec

Senaste nyheter: Rådet: ”Sätt ett tak för vad klapparna får kosta” 10 dec

Senaste nyheter: Vinn Försvarets presentlåda! 9 dec

Senaste nyheter: Anställda på äldreboende stängs av 9 dec

Senaste recept: Syrlig grönkålssallad med citron, parmesan och rostade pinjenötter 13 dec

Senaste recept: Den nya julmaten 12 dec

Senaste recept: Krämig dipp med kallrökt lax, kapris, rödlök och dill 12 dec

Senaste recept: Surdegssnittar med grönkålspesto och burrata 8 dec

Senaste recept: Julens godaste saffranskladdkaka 5 dec

Senaste recept: Julgranar med färskost, lax och räkor 5 dec

Senaste recept: Ostkaka – en traditionell svensk dessert 29 nov

/ Val 2014

Ingen insyn hos privata hemtjänstföretag

Valfrihet Det är svårt med insynen i de privata hemtjänstföretagen. Varken offentlighetsprincipen, meddelarfriheten eller repressalieförbudet gäller här. Men kanske är en förändring på gång.

”Valfriheten kan bli valfri”

Kommentar Veteranens Peter Söderlund om vad som händer kring kravet på valfrihet.

”Äldre är inte en enda stor grupp”

LOV Anne Marie Brodén, moderat riksdags-ledamot: Hur ställer du dig till LOV?

”Svårt att locka privata företag”

LOV Karl-Erik Olsson, SPFs förbundsordförande: Kan LOV bli en stor valfråga?

”Vi tror inte på LOV över huvud taget”

Valfrihet Marina Johansson, socialdemokratiskt kommunalråd med ansvar för äldreomsorgen i Göteborg: Varför har inte Göteborg infört LOV?

Alliansen tappar seniorer

VALET 2014 Seniorernas stöd för regeringen minskar, nära var femte 65+ har bytt parti sedan förra valet. Får seniorerna bestämma kan det bli dött lopp mellan blocken.

Arbetsgivare rädda för äldre?

Valfråga Myter, fördomar och paradoxer präglar synen på äldre arbetskraft. Redan i 40-årsåldern betraktas många som passé på arbetsmarknaden.

”Ingen vill ha en 60-åring”

Jobb "Svensk skogsnäring befinner sig i akut kris. Någon annan slutsats kan knappast dras när 60-åringar anställs för röjningsuppdrag. Jag vet, för det är jag som är 60-åringen", skriver Björn Lundbeck

”Rätt kompetens ger rätt jobb, oavsett ålder”

Jobb Det är inte svårt för en 50-åring eller en 60-åring att hitta ett nytt jobb. Det hävdar Carina Lindfeldt, som är ansvarig för arbetsmarknadsfrågor på Svenskt Näringsliv.

Tvingas sortera bort 40-åringar

Rekryteraren Sara Sterner får smyga in 40-åringar och äldre. Arbetsgivarna ber henne plocka bort deras ansökningar, trots att det är olagligt.

‹ Tidigare artiklar

Senare artiklar ›